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生產(chǎn)勞務(wù)外包簡介

發(fā)布日期: 2018-07-19 作者: 點擊:

因為外包已經(jīng)成為一個獨立于企業(yè)之外的過程,而且許多基礎(chǔ)數(shù)據(jù)都已經(jīng)不在企業(yè)內(nèi)部,這樣導(dǎo)致了一個嚴峻的現(xiàn)實問題:如何將生產(chǎn)外包作為一個獨立過程而仍將成為企業(yè)整體流程管理的一部分,這將是管理生產(chǎn)外包的核心。由于市場的變化加快等諸多方面的原因,越來越多的制造企業(yè)采取按照訂單生產(chǎn)的模式,相比按照庫存的生產(chǎn)方式更加復(fù)雜和難以預(yù)測,加上生產(chǎn)外包,使得企業(yè)必須與承包商共同面對客戶的需求并設(shè)法滿足客戶的需求??蛻簦ú⒎侵缸罱K用戶)往往關(guān)注這樣幾個方面:產(chǎn)品價格、數(shù)量、質(zhì)量、交貨期和服務(wù),如何通過有效的生產(chǎn)外包管理來滿足客戶的期望是探討的重點,因為外包不是目的,而是為了更好滿足于客戶采取的有效手段和資源利用。

①生產(chǎn)線外包、生產(chǎn)勞務(wù)外包業(yè)務(wù)流程:

a、企業(yè)提出需求并提供項目的情況;

b、分析企業(yè)需求(根據(jù)實際需求進行初步調(diào)研后擬定方案;

c、人力資源管理公司與企業(yè)進勞務(wù)行條款洽談并簽訂合作協(xié)議;

d、企業(yè)提供廠房、機器、設(shè)備等;

e、企業(yè)制定標準、下達生產(chǎn)計劃;

f、外包方進行人員招聘、人員培訓、管理服務(wù);

g、企業(yè)生產(chǎn)結(jié)果驗收;

②生產(chǎn)線外包、生產(chǎn)勞務(wù)外包對企業(yè)的優(yōu)勢:

a、減少企業(yè)在財力、人力上的投入,增加資本運作的回報率

b、企業(yè)集中精力專注于核心技術(shù)、業(yè)務(wù)和附加值高的業(yè)務(wù)

c、降低季節(jié)性、突發(fā)性生產(chǎn)招用人員的風險

d、減少勞動爭議所帶來的麻煩

e、避免機構(gòu)臃腫現(xiàn)象導(dǎo)致的運轉(zhuǎn)不靈的結(jié)果

太倉生產(chǎn)線外包、生產(chǎn)勞務(wù)外包的好處:

a、管理規(guī)范,提高用工安全。一方面,本公司負責托管人員的相關(guān)事務(wù),并向其提供有關(guān)勞動方面的咨詢,幫助維護其合法權(quán)益不受侵害。另一方面,本公司為企業(yè)提供相關(guān)政策的咨詢并給出合理化建議,可以有效為企業(yè)規(guī)避用工風險。

b、成本低廉,提高企業(yè)效益。通過外包,可以為企業(yè)節(jié)省大量辦公費用,降低企業(yè)軟硬件資源支出免去企業(yè)管理者相關(guān)人事管理流程中大量機械重復(fù)性的工作,使管理者能投入到其它能使企業(yè)有效增值的管理活動中。

c、服務(wù)全面,提高員工工作熱情。本公司為托管人員辦理一切人事代理手續(xù),免除了員工的后顧之憂,使其全身心投入到工作中,對企業(yè)的責任心增強,更具工作熱情。

d、降低用人風險。與勞務(wù)派遣相比,用人單位(發(fā)包方)不用承擔連帶責任。


本文網(wǎng)址: http://2v2.cn/news/377.html

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